25. En cas de difficultés lors d’un stage

En cas de besoin d’écoute, de soutien ou de médiation, voici les dispositifs existants

Le Maître de stage du SPMA (ou séminaire 1/15 ou séminaire loco-régional)

Le Maître de stage 1/15 a l’avantage de la proximité pour apporter aux assistant·e·s un soutien de manière informelle.

Les commissions de médiation de chaque département universitaire en MG

Les commissions de médiation ont l’avantage de connaître la profession mais aussi l’avantage d’une bonne connaissance des acteurs et du contexte de formation en Médecine générale.

  • Contact de la commission de médiation de l’UCLouvain 

Formulaire disponible sur https://uclouvain.be/fr/facultes/mede/camg/demande-de-rendez-vous.html

  • Contact de la commission conseils du département de MG de l’ULiège 

Prendre contact avec le secrétariat (laurence.blockx@uliege.be ou 04/366.42.75) qui communiquera la liste des membres de cette commission. Vous pourrez alors contacter la personne de votre choix.

  • Contact ULB 

Adresse à communiquer

 La médecine du travail

La législation prévoit que la médecine du travail (en l’occurrence, le CESI pour le CCFFMG) a un rôle à jouer dans le domaine de prévention psycho-sociale au travail.

Les protocoles d’intervention de la médecine du travail sont définis et cadrés par la loi.  Ils concernent le monde du travail en général. Le caractère particulier du statut sui generis, avec de multiples acteurs et des conventions tripartites, rend parfois les modes opératoires de la médecine du travail inapplicables. Ils peuvent toutefois s’avérer opportuns, particulièrement dans les situations d’harcèlement moral ou sexuel.

La commission d’agrément

Voir les chapîtres 26 et 27 du vademecum